公司党委开展退伍复学员工谈心谈话工作

做好老员工退伍返校安置工作，关心退伍返校员工的适应性问题，体现的是对在校老员工热心国防建设、实现崇高爱国理想的肯定，也是维护退伍老员工权益的体现。11月，公司党委领导及学工团队老师多次召集学院退伍员工开展交流谈话活动。

君光书记就退伍同学在部队服役期间的学习生活与工作情况深入交流，他鼓励退伍员工要总结并正视两年军营生活的宝贵经验与收获，回归校园后，要尽快在思想上完成军人到员工的角色转变，设立合理目标，认真投入专业文化课程学习，迎难而上，以积极的心态去面对新的挑战、解决问题。

陈礼明副书记认为，应征入伍就是有志青年的很好选择，跳出舒适区在军营里成为一名内外兼修全方面发展的高素质人才，他从专业学习的角度提醒各位同学在复学后，面对选课中碰到的难题，要继续发挥军人攻坚克难品质的同时，也要多和自己专业的学业导师、系主任联系，更好地完成学业。

据悉，太阳集团tyc151历年重视征兵政策宣传，积极响应国家的号召，召开征兵启动仪式讲座，做好老员工入伍工作，高标准、高质量地完成征兵任务，并于2019年获得校级“年度征兵工作先进单位”等称号。

（撰稿人、一审：文锦枢，二审：杨壮鹏，三审：君光）